健康診断書の提出を求められると 内定の判断に関係があると考えてしまいますが そうではありません これは 雇い入れ時健康診断 といって 事業者は労働安全衛生規則第43条により 常時使用する労働者 に対し 医師による健康診断を行うことが義務付けられているのです. 健康診断書に必要な項目は 基本的に以下の通りです 既往歴 自覚症状や他覚症状の有無についての問診 身長 体重 腹囲 視力 聴力などの測定 胸部エックス線写真 血圧 貧血検査 肝機能検査 血中脂質検査 血糖検査.
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